Description
Objectifs
Plus spécifiquement, il s’agira de former le personnel à :
– Élaborer des arbres à problèmes ;
– Élaborer des arbres à objectifs ;
– Monter le cadre logique cohérent ;
– Identifier les bénéficiaires et les autres parties prenantes ;
– Formuler le contexte du projet, la stratégie d’implication des parties prenantes et celle de sortie et de durabilité/ et la mise à l’échelle du projet.
ECODEV bien que fonctionnel depuis 2018 rencontre des difficultés dans l’élaboration de projets « bancables », suivant notamment la théorie du changement. La quasi-totalité de son personnel est inexpérimenté en montage et en gestion des projets. En effet, les notions relatives aux projets ont été acquises de manière autodidacte, ce qui explique son incapacité à accéder à des sources de financement sérieuses tant au niveau national qu’international.
Une formation détaillée et orientée sur l’apprentissage permettra d’acquérir les connaissances et d’améliorer les compétences en la matière.
Intervention attendue du volontaire
– Un plan opérationnel détaillé pour un projet (avec objectifs SMART, indicateurs objectivement vérifiables, étapes, acteurs),
– Une stratégie de transfert des technologies et de sortie pour les projets
– Une formulation de la théorie du changement ;
– Une élaboration d’un tableau de bord d’identification, de classement et de mitigation des différents risques liées à la gestion d’un projet ;
– Une stratégie de sortie et durabilité du projet après sa mise en œuvre.
L’andragogie et l’approche CADRE (Centré sur l’Apprenant, Dirigé vers une Réflexion Encadrée) seront les principales méthodes pédagogiques à privilégier pendant toute la formation. Pour cela, il sera préalablement question d’explorer des notions connues, avant d’aborder celles totalement inconnues des apprenants. Tout cela se fera par la prospective, la découverte et l’orientation de la compréhension des participants.
L’atteinte de ces objectifs pourra également être suivie suivant l’atteinte des résultats par des séances de coaching post formation pour la formalisation d’outils potentiels, suivant un calendrier arrêté de concert avec le volontaire.
Remarque(s)
Type de bénéficiaires
Quant aux bénéficiaires indirects il sont évalués à plus de 400 personnes dont 150 femmes regroupées au sein des 10 communautés bénéficiaires des actions/interventions d’ECODEV sur le terrain.
Profil des bénéficiaires
02 ingénieurs forestiers et agro-forestiers (homme de 47 ans et femme de 24 ans)
02 Masters recherche en droit public (hommes de 25 et 27 ans)
01 Master 1 (recherche) en développement rural intégré et vulgarisation agricole (femme de 30 ans)
Quant au personnel financier, on a :
01 Responsable administrative et financière (RAF), titulaire d’une licence professionnelle en comptabilité et gestion (femme de 25 ans).
Tout le personnel à l’exception de l’ingénieur forestier (homme de 47 ans) est au niveau débutant en matière de gestion des projets, car n’ayant jamais été formé spécifiquement à ces outils.
Nombre de volontaires requis
2 volontaires
Motivation attendue
Etre expert en montage et en gestion des projets et en programmes de gestion des ressources naturelles. Bonne adaptation au climat tropical, et facilité de communication. Avoir participé à la mise œuvre d’un projet en milieu rural dans les pays d’Afrique sub-saharienne serait un plus.
Le partenaire
Notre partenaire local
ECODEV (Ecosystèmes et Développement)
Historique
ECODEV Est une association de droit camerounais créée en 2016 par un groupe de jeunes de qualification pluridisciplinaires. Elle a pour mandat de contribuer à la préservation des écosystèmes forestiers, aquatiques et marins et à la conservation de la biodiversité ; à travers la promotion d’un développement durable, équitable de la société et respectueux de l’environnement.
Les thématiques actuelles d’intervention sont :
La gouvernance des ressources naturelles
La résilience aux changements climatiques
L’agriculture durable
La gestion participative et responsable
La santé communautaire
La zone actuelle d’intervention d’ECODEV est la partie Nord de la région du Centre, notamment les départements du Mbam et Kim et de la Haute Sanaga. En 2022, les actions d’ECODEV touchent environ 1350 bénéficiaires directs et indirects répartis comme suit :
365 femme environs
504 jeunes
270 peuples autochtones Bedzang
211 hommes.
Afin de contribuer à l’amélioration des conditions de vies des populations locales et autochtones à l’aide des biens et services issus des écosystèmes durablement gérés, l’association a mis en œuvre plusieurs activités parmi les lesquelles:
Depuis sa création, ECODEV a mis en œuvre les Activités/projets ci-dessous :
– Phase 1 et 2 du projet intégrer le suivi communautaire en temps réel pour soutenir les moyens de subsistance et les forêts en Afrique Centrale et de l’Ouest (RTM2). ;
– Phase 1 et 2 du projet de sécurisation des droits fonciers et forestiers des peuples autochtones Bedzang de Ngambé-Tikar;
– Projet Voix des Citoyens pour le changement/Observation Indépendante Externe des forêts (en partenariat avec FODER) ; 13 missions effectuées depuis Novembre 2018. Elles consistaient à mettre à la disposition de l’administration forestière des rapports techniques sur des activités d’exploitation illégales des ressources forestières dans les titres forestiers et dans les forêts du domaine national.
En 2022 les projets suivant sont mis en oeuvre par ECODEV
Projet de mobilisation des élèves, enseignants et autres jeunes non scolarisés dans la lutte contre la déforestation et les changement climatiques autours des aires protégées du Mbam et Kim.
Le projet communautés, femmes rurales, gouvernance forestière et développement communautaire en périphérie des aires protégées de la faune et des autres titres du domaine forestier permanent du Mbam et Kim.
La phase de rallonge du projet intégrer le suivi communautaire en temps réel pour soutenir les moyens de subsistance et les forêts en Afrique Centrale et de l’Ouest (RTM2).
La participation à la mise en œuvre du projet OTP – OI – CAM dont l’objectif global est de promouvoir la transparence dans les opérations forestières et la légalité forestière sur la base de l’APV FLEGT au Cameroun.
Informations pratiques
Accueil et transfert
Aéroport d’arrivée
Hébergement
Pour la lumière, l’électricité est publique et lors des délestages, l’hôtel dispose d’un groupe électrogène de relai.
Matériel disponible sur place
Code mission : CM3SC3
Partenaire :
ECODEV (Ecosystèmes et Développement)
Localisation :
Cameroun, Afrique de l’Ouest, Ntui
Langues :Francais
Type d’intervention :
Formation pour adultes
Compétences :
Coordination de projet
Dispositif(s) possible(s) :
Congé Solidaire, Mission Solidaire
Durée :
2 semaines
Mission disponible toute l’année