fbpx

Formation de jeunes en comptabilité de base

L’objectif est de former les jeunes encadrés par Soft intranet en comptabilité de base pour leur permettre de gérer leur future entreprise. Les participants sont des apprenants du Centre (jeunes déscolarisés). Ces jeunes déposent un dossier à SOFT. Il y a une étude de dossier. Ils sont choisis par le responsable Jacques suite à cette étude de dossier avec des critères bien définis tels que le niveau de scolarisation, le projet du jeune déscolarisé pour l’avenir. Ces projets peuvent être : la création d’un centre multimédia, l’élevage des poulets, l’élevage de porcs, la création d’un maquis pour restauration, etc. De façon spécifique, il s’agit pour les bénéficiaires : - d’être sensibilisés à la logique générale de la comptabilité générale - de maîtriser le vocabulaire et les mécanismes comptables - de connaître les grands principes de la comptabilité - de connaître les documents comptables et leur présentation - de maîtriser les opérations courantes de base de la comptabilité d’une entreprise. Historiquement, Soft Intranet forme en bureautique (Windows, Word, Excel, power point et Access) et secrétariat (accueil téléphonique, courrier classement, présentation et accueil client, prise de notes, rédaction courrier, lettre motivation et cv). En dehors de ces deux axes de formations, Soft a ajouté en 2012 trois modules de formation à savoir : - la formation des opératrices de saisie : il s’agit d’apprendre aux jeunes filles déscolarisées à saisir des documents ou des données, manuscrits ou enregistrés et des informations destinées à alimenter des bases de données sur un ordinateur. L’objectif pour ce module de formation est de faire monter en compétences les jeunes intéressés. - la formation en gestion administrative et comptable : il s’agit en réalité de former aux métiers du secrétariat – administration et de gestion - comptabilité. Compte-tenu du fait que l’administration et la gestion – comptabilité sont des domaines supports clés de l’entreprise, Soft souhaite faire bénéficier de ces notions la jeunesse en recherche d’emploi. - la formation en gestion informatique. Soft Intranet a des difficultés à assurer ces formations par elle-même, par manque de compétences en interne mais aussi de moyens financiers pour travailler avec des consultants. Elle sollicite PU pour l’aider à mettre en place ce module. Les jeunes formés, après la formation, se placent dans une dynamique de recherche d’emploi et de création d’entreprise.
Read More
Read More
OUI
Read More
Congé solidaire
Read More
Les jeunes déscolarisés et en recherche d’emploi de Natitingou
Read More
8
Read More
Les bénéficiaires de la formation sont des jeunes déscolarisés de Natitingou qui souhaitent se former pour multiplier leur chance de trouver un emploi. Il y aura : 2 femmes et 6 hommes. Les participants sont des apprenants du Centre (jeunes déscolarisés). Les bénéficiaires sont des jeunes ayant quitté l’école et sans un emploi. Ils ont un niveau de classe de troisième à la terminale. Leur âge varie entre 16 ans et 25 ans. Pour la plupart, ces jeunes déscolarisés sont en inactivité. Ils cherchent un emploi. Ils vont donc à SOFT pour apprendre l’informatique, la comptabilité, le secrétariat pour ensuite postuler aux diverses offres d’emploi de la région.
Read More
Le Centre de formation Soft Intranet System (SIS) a été créé en 2002. Il s'est fixé pour objectif de former en bureautique les jeunes déscolarisés de la ville de Natitingou. (ville du Nord Ouest du Bénin). Natitingou est une ville à 540km au nord-ouest de Cotonou. Elle compte 35 000 habitants dont les occupations sont l’agriculture, le commerce et l’artisanat. Elle est située au pied de la chaine de montagne de l’Atacora et proche des villages des Tatas Sombas (littéralement les maisons des maçons, groupe socio-culturel dont les maisons ressemblent à de petits châteaux forts). Les filles ou garçons accueillis dans le Centre n'ont pas achevé leur cursus scolaire suite à des problèmes économiques ou sociaux : grossesses non désirées, incapacité de leur famille à couvrir les dépenses scolaires, mariages précoces ... Pour ces jeunes sans qualification, l’insertion dans la vie socioprofessionnelle est difficile. La formation que leur offre Soft en bureautique leur permet d’améliorer leur employabilité et de faciliter leur recherche d'emploi dans les petites entreprises, les associations ou les collectivités locales à des postes de secrétaires ou d’animateurs/animatrices. En effet, elle inclut trois modules : un premier en bureautique, un second en opération de saisie et archivage numérique et un dernier en gestion administrative. Chaque promotion compte entre 10 et 42 inscrits. Planète Urgence et Soft sont partenaires depuis 2006.
Read More
Le (la) volontaire devra partir de France le dimanche. Arrivé(e) le soir, il (elle) sera accueilli(e) par un membre de l'association Actions & Développement et accompagné(e) à l'hôtel pour une première nuit à Cotonou (hôtel Qualimax). Avec le représentant d’Actions & Développement, il (elle) part vers Natitingou, le lieu de mission, le lundi matin en bus. Le trajet dure 12h. Le trajet retour se fait, toujours accompagné, le dernier samedi. Le (la) volontaire pourra, le dimanche, visiter Cotonou ou ses environs (Ouidah, Ganvié).
Read More
Cotonou
Read More
Le (la) volontaire sera logé à la Résidence Palais Somba située au cœur de Natitingou, à 800m du lieu de formation. Il (elle) disposera d’une chambre individuelle avec salle de bain. Les transports se font en taxi-moto (le port du casque, fourni par PU, est obligatoire).
Read More
- une salle de formation équipée de 8 ordinateurs - un tableau de conférence et des papiers - des marqueurs - un vidéoprojecteur - des cahiers de notes et stylos pour les participants Le /la volontaire pourra apporter si besoin : - un support de formation (papier et/ou numérique) - un ordinateur portable pour le traitement de ses cours s’il le souhaite - tout autre matériel jugé utile par le/la volontaire
Read More