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Crédit Mutuel Arkéa : un partenaire engagé

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Très engagé, notamment sur la thématique égalité femmes/hommes, Crédit Mutuel Arkéa a décidé de pérenniser le partenariat avec Planète Urgence en renouvelant son soutien au dispositif du Congé Solidaire® pour la deuxième année consécutive.

Présentation de Crédit Mutuel Arkéa, partenaire du Congé Solidaire®

La particularité de ce partenariat réside dans la succession de 10 binômes volontaires du groupe, sur une seule et même mission, l’alphabétisation des femmes artisanes au Bénin. Après le franc succès rencontré auprès de ses collaborateurs, Crédit Mutuel Arkéa souhaite pour cette seconde édition, doubler le nombre de places disponibles et permettre ainsi le départ de 20 binômes. Si la mission d’origine n’est malheureusement plus d’actualité, en raison des récents événements survenus dans le nord du Bénin, le groupe souhaite poursuivre son intervention sur la thématique de la formation pour adultes « en élargissant au-delà de l’alphabétisation avec des notions de comptabilité et de marketing commerce », expertises dont il dispose en interne. Ainsi, en 2019, c’est au Togo que Crédit Mutuel Arkéa s’engage pour accompagner le développement du « pôle autonomisation des femmes » de l’association « Initiative pour un développement durable en Afrique ».

Impact d’un engagement sur le long terme

La mise en œuvre de partenariat suivi sur plusieurs mois, permet aux partenaires locaux de se projeter dans le développement de leurs activités et d’avoir un impact plus important sur leurs bénéficiaires.

Témoignage de Marine P.,

Responsable de l'Afrique de l'Ouest

Témoignages de collaboratrices du Crédit Mutuel Arkéa

Je suis très fière de participer à ce projet car on bénéficie aussi des témoignages des binômes qui sont partis […]. Les retours sont tous unanimes sur le sujet : que du positif, c’est vraiment une belle expérience.

Témoignage de Marie J.,

Chargée de mission Mixité femmes/hommes
On voulait que la mission soit en lien avec le développement économique porté par les femmes. On partait avec deux personnes en pilote, puis 6 personnes. Pour finir, on est parti sur 20 personnes, tellement il y a eu de succès.

Témoignage d'Aurélie L.,

Responsable Diversité et Qualité de vie au Travail

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